Werknemers en het Technologisch Vernieuwingsbeleid (Employees and Technological Innovation Policies)

Leydesdorff, L. (1984). Werknemers en het Technologisch Vernieuwingsbeleid. Amersfoort: De Horstink.

334 Pages Posted: 17 Jun 2019

See all articles by Loet Leydesdorff

Loet Leydesdorff

University of Amsterdam - Amsterdam School of Communication Research (ASCoR)

Date Written: May 22, 1984

Abstract

Dutch Abstract: Naarmate de industriële produktie kennisintensiever wordt, worden ook de vakbonden voor een nieuwe uitdaging gesteld: hoe kan de visie van werknemers op de technologische ontwikkeling beter tot zijn recht komen? In de huidige situatie zijn werknemers en hun organisaties niet vanzelfsprekend in staat een positieve bijdrage te leveren aan het vernieuwingsproces. Aanzetten daartoe zijn echter wel degelijk aanwezig.

Daarbij is ook het wetenschappelijk onderzoek betrokken, bijvoorbeeld via de Wetenschapswinkel en via studieonderdelen Wetenschap en Samenleving. Welke mogelijkheden hebben natuurwetenschappers en technologen om in te gaan op vragen van maatschappelijke organisaties? Hoe kunnen zij de ontwikkeling van de wetenschap vanuit pat perspectief beïnvloeden? Aan welke voorwaarden moet dan door maatschappelijke organisaties (en door de overheid) worden voldaan?

De auteur is zowel theoretisch als praktisch bij deze vragen betrokken (hij was één van de oprichters van de Wetenschapswinkel). In deze studie brengt hij een aantal gezichtspunten over de maatschappelijke beheersing van technologische ontwikkelingen in verband met de discussie over medezeggenschap in de industrie. Daaruit resulteert een uitgewerkt politiek perspectief: een maatschappelijk georiënteerde markteconomie bij een kennisintensieve produktiewijze.

English Abstract: Using the model of the Science Shop of the University of Amsterdam, this book reports on a series of studies (during the years 1978-1982) about technological innovation and the position and rights of employees at the AKZO plant of fine chemicals in the Amsterdam harbor. The author served in these years with coauthors as advisors of the Enterprise Council and the Industrial League of the Netherlands Trade-Union (IB-FNV). In the Netherlands, Investment decisions and reorganizations have to be discussed in the Enterprise Councils. The Science Shop implies that specific (e.g., juridical or chemical) expertise available at the University of Amsterdam was called upon when needed. In addition to this operational counter-expertise, the strategic planning cycle and portfolio management of AKZO Chemistry Ltd. were evaluated from the perspective of strengthening the external democratization of science, technology, and innovation policies, both at the level of the local enterprise and (inter)nationally.

Note: Downloadable document is in Dutch.

Keywords: innovation, trade-unions, policy, science shop, chemical industry, enterprise council

Suggested Citation

Leydesdorff, Loet, Werknemers en het Technologisch Vernieuwingsbeleid (Employees and Technological Innovation Policies) (May 22, 1984). Leydesdorff, L. (1984). Werknemers en het Technologisch Vernieuwingsbeleid. Amersfoort: De Horstink.. Available at SSRN: https://ssrn.com/abstract=3392530

Loet Leydesdorff (Contact Author)

University of Amsterdam - Amsterdam School of Communication Research (ASCoR) ( email )

PO Box 15793
Amsterdam, 1001 NG
Netherlands

HOME PAGE: http://www.leydesdorff.net

Register to save articles to
your library

Register

Paper statistics

Downloads
1
Abstract Views
23
PlumX Metrics