Нематериальные Способы Мотивации: Опционные Программы: Обзор Зарубежной Практики (Stock Options as Incentives for Company Executives: An Overview of International Experience)

Акционерное Общество и Нотариус, июль 2011, стр. 16-22 (Joint Stock Companies and Notaries, pp. 16-22, July 2011)

7 Pages Posted: 23 Jun 2011 Last revised: 1 Sep 2011

Date Written: June 22, 2011

Abstract

Статья подготовленная для российской профессиональной аудитории, не имеющей практики включения опцинов в компенсационный пакет топ-менеджмента. Авторы рассматривают опыт США в применении опционов как средства мотивации топ-менеджеров акционерных обществ, а именно, роль, которую играют «call» опционы в общем компенсационном пакете топ-менеджеров, виды опционных программ, используемых на практике зарубежными компаниями, потенциальные выгода и риск при использовании опционов как части общего компенсационного пакета.

We offer here for a Russian audience, which has limited experience with stock options, some guidelines on the role that stock options can play in an overall compensation package, how these options should be structured, the incentives they create, and the potential benefits and risks from using options as part of an overall compensation plan.

A loose English translation of this article is available at http://ssrn.com/abstract=1874144

Notes: Downloadable document is in Russian.

Keywords: Russia, Stock Options, Executive Compensation

Suggested Citation

Black, Bernard S. and Farukshina, Anastasiya, Нематериальные Способы Мотивации: Опционные Программы: Обзор Зарубежной Практики (Stock Options as Incentives for Company Executives: An Overview of International Experience) (June 22, 2011). Акционерное Общество и Нотариус, июль 2011, стр. 16-22 (Joint Stock Companies and Notaries, pp. 16-22, July 2011). Available at SSRN: https://ssrn.com/abstract=1870206

Bernard S. Black (Contact Author)

Northwestern University - Pritzker School of Law ( email )

375 E. Chicago Ave
Chicago, IL 60611
United States
312-503-2784 (Phone)

Northwestern University - Kellogg School of Management

2001 Sheridan Road
Evanston, IL 60208
United States
847-491-5049 (Phone)

European Corporate Governance Institute (ECGI)

Brussels
Belgium

Anastasiya V. Farukshina

Northwestern University - School of Law ( email )

375 E. Chicago Ave
Chicago, IL 60611
United States

Paper statistics

Downloads
74
Rank
265,966
Abstract Views
963